jos työvoimavaltaisesa
yhtiössä henkilöstöpolitiikan
pääpaino on rollailussa,
työkavereiden vakoilussa,
toistensa kyttäilyssä
~niin ollaan lopun alussa
hyvät hetket syntyvät hetkistä joita tehdään korjaillaan, ajankuvaan sovitetaan ja etenkin niistä joissa jokainen luopuu jostakin toistensa ...
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti